Wat maakt je trots op je job?
Felix: “Alles begint met de vraag van de opdrachtgever of bij een vraag waarvan de opdrachtgever niet eens wist dat hij die had. Ik luister, vraag door en geef advies. Dat komt heel nauw. Het is mijn taak om goed te horen wat de opdrachtgever nodig heeft, en welke oplossing daarbij past. Daarnaast kijk ik ook constant naar verbeterkansen. Dit werk heeft betekenis: het is de eerste stap voor de opdrachtgever naar een oplossing waarmee de fabriek beter en efficiënter functioneert. En dat kan best uitdagend zijn: een fabriek mag bijvoorbeeld niet te lang stilstaan, want dat kost geld. Als Actemium zijn wij sterk in het vinden van de juiste balans. En ik ben trots dat ik daar onderdeel van ben.”
Dorette: “Tevreden medewerkers zijn ook onderdeel van die oplossing: ze presteren beter, voelen verantwoordelijkheid. Dat heeft Actemium goed begrepen. Onze opdrachtgevers profiteren daar ook van. Natuurlijk: als projectleider breng ik opdrachtgevers verder door te zorgen dat projecten op tijd en goed voltooid worden. We implementeren vaak uitdagende projecten. Ik zorg ervoor dat mijn team het werk kan doen, manage de verwachtingen van de klant en zorg voor structuur. Ik ben er trots op als projecten zonder problemen lopen. Het is mijn missie om uit te zoeken wat mijn teamleden nodig hebben om optimaal te functioneren. Ik haal er voldoening uit om te zien dat ze groeien en iets bereiken. En dat onze opdrachtgevers daar ook tevreden mee zijn.”
Wat betekent werken bij Actemium voor jou?
Felix: “Ik begon bij Actemium als projectmanager. Al snel merkte ik dat ik contact met klanten fantastisch vond. Toen ik aangaf dat ik naar mijn huidige rol wilde groeien, kreeg ik daar direct ondersteuning bij. Groei wordt hier toegejuicht. Stel dat je als stagiair lead engineer wil worden: dat kan. Iedereen die je daarvoor nodig hebt binnen Actemium, helpt je daarbij. Daarnaast zijn er per functie standaardpakketten voor cursussen. Ik volg nu een cursus met modules als onderhandelingstechnieken, communicatie, sales, storytelling, commerciële houding en samenwerking met andere partners in het netwerk. Zo krijg ik ook in mijn huidige functie alle kansen om me te ontwikkelen.”
Dorette: “Dat is ook mijn ervaring. Werken bij Actemium betekent voor mij: autonomie. Ik krijg de vrijheid om mijn werk op mijn eigen manier te doen. Soms maak ik fouten, en dat is niet erg. Juist daardoor groei ik in mijn rol. Die autonomie betekent trouwens niet dat je helemaal losgelaten wordt. Er is altijd hulp beschikbaar. Er zijn interne trainingsmogelijkheden waarbij je wordt opgeleid door collega’s met specifieke kennis. Ook is er ook coaching en ondersteuning. De mens staat centraal, óók in de persoonlijke ontwikkeling. Een goede engineer is niet per se een goede manager. Door goed te kijken naar wat past, haalt Actemium het beste in haar mensen naar boven. En dus ook in mij. Steeds opnieuw.”
Wat vertel jij op feestjes over Actemium?
Felix: “We werken hier als één team aan een taak. Samen maken we fabrieken efficiënter en productiever, voorkomen we verspilling en zorgen we dat ze minder grondstoffen of energie verbruiken. En dat doen we niet alleen nu, maar ook voor de toekomst. We adviseren met oog voor de lange termijn. Daarom ben ik hier ook gaan werken. Iedereen die hier rondloopt, werkt keihard aan de beste oplossing voor de klant. Klanten waar we vaak al jaren voor werken. We hebben geen 9-tot-5-mentaliteit. Ik vind het gaaf dat we samen iets bereiken. Er steeds weer voor gaan. En zo het verschil maken: mét en voor onze opdrachtgevers.”
Dorette: “Inderdaad: als je hier werkt, doe je het sámen. Actemium is groot, maar we werken in kleine business units. Het is als een familie: we kennen elkaar en zorgen voor elkaar. Dat is ook mijn eigen focuspunt: mensen in mijn team te helpen groeien in hun werk. Twee van mijn teamleden zijn dit jaar gepromoveerd en daar ben ik erg trots op. Door vertrouwen te geven, zorg ik voor een omgeving waarin iedereen zich op zijn gemak voelt. Dat draagt weer bij aan positieve resultaten en groei. Bij de medewerkers, mezelf, onze opdrachtgevers en bij Actemium. Op die manier brengen we elkaar verder!”